HAN Employment

Over deeltijdstudenten

Deeltijdstudenten zijn gemotiveerd, hebben actuele kennis en zijn financieel aantrekkelijk. Maar er zijn nog veel meer redenen om als werkgever deeltijdstudenten aan te nemen.

Een deeltijdstudent combineert een hbo-opleiding (bachelor of associate degree) met een voor zijn studie relevante baan/leerwerkplek. De kandidaat gaat een vaste dag per week naar school en is daarnaast 3 á 4 dagen per week als volwaardig medewerker bij u in dienst. Samen bepaalt u de verloning.

Voordelen

Deeltijdstudenten...

  • hebben actuele kennis;
  • hebben een frisse blik op uw organisatie;
  • brengen het geleerde meteen in praktijk;
  • zijn gemotiveerd en ambitieus;
  • bieden oplossingen voor specifieke vraagstukken;
  • zijn financieel aantrekkelijk.

Voorwaarden vacature leerwerkplek

De vacature sluit aan bij het profiel van één (of meerdere) van de onderstaande opleidingen. Het betreft een arbeidsovereenkomst (géén stage!) voor een functie van minimaal 20 en maximaal 32 uur – voor de duur van minimaal een jaar.

Bachelors Associate degrees
1. Elektrotechniek 1. Elektrotechniek/Energietechniek
2. Technische Bedrijfskunde 2. Elektrotechniek/Embedded Systems Engineering
3. Werktuigbouwkunde 3. Constructeur Werktuigbouwkunde
4. Automotive 4. Syteemspecialist Automotive
5. Bouwkunde 5. Bouwtechnisch Medewerker
6. Civiele Techniek 6. Civiele Techniek Directievoering
7. Chemie 7. Civiele Techniek Projectvoorbereiding en -realisatie
8. Communicatie & Multimedia Design 8. Smart Industry (NIEUW) 
9. HBO-ICT 9. Gebouwgebonden Installatietechniek (NIEUW) 

Daarnaast voldoet de leerwerkplek aan de volgende eisen:

Algemene eisen aan het bedrijf/de organisatie

• De organisatie steunt de ontwikkeling van de werknemer-student en de keuze voor de combinatie van werken en leren.
• De organisatie ziet meerwaarde in de combinatie van werken en leren.
• De organisatie stelt informatie en informatiebronnen beschikbaar voor het maken van beroepsproducten.

Wensen ten aanzien van de bedrijfscoach

• Dit is iemand die vakinhoudelijk ten minste het opleidingsniveau heeft waarvoor hij of zij de werknemer-student opleidt (hbo werk- en denkniveau).
• De bedrijfscoach moet de leeruitkomsten* van de betreffende opleiding kunnen helpen vertalen naar opdrachten op het werk.

*De leeruitkomsten staan beschreven in het Opleidingsstatuut, welke te vinden is bij het programma van de betreffende opleiding op han.nl.

Eisen ten aanzien van de functie

• De te verrichten werkzaamheden sluiten zo veel mogelijk aan bij de inhoud en de leeruitkomsten van de opleiding.
• Bij de start van de studie dient de functie minimaal op mbo/mbo+ niveau te zijn. Niveau van de taken en werkzaamheden lopen op in complexiteit tot hbo-niveau.

Direct contact

  • Twitter
  • Facebook
  • Linkedin